Cargando análisis estratégico...
Transporte nacional, internacional y todo tipo de servicios logísticos.Logística Reyco se ha alzado con el Premio Pyme del Año 2026 en Lugo, un reconocimiento ... de la Cámara de Comercio y Banco Santander.Con sede central en Foz, esta pyme nació como una empresa pequeña en 1995. En la actualidad son 250 trabajadores directos y cerca de 400 empleados indirectos, disponen de 450 camiones y gestionan 1 millón de cargas al año.Su presencia en el mercado internacional es igual de relevante que en el mercado nacional.Otro aspecto destacado es la importancia de la innovación y la sostenibilidad. En Reyco están comprometidos con la reducción del impacto ambiental.En su crecimiento, la figura de los socios financieros ha sido clave para ampliar y mantener la actividad.Gestión, constancia y los más altos estándares de calidad. Logística Reyco cuenta con más de 30 años de experiencia y su objetivo es seguir creciendo y mejorando.
Pedro Piqueras: «Los decretos de vivienda están bien. El desahucio de Maricarmen ha sido el detonante de una cuestión que se veía venir desde hace tiempo»
Que la urgencia de una reparación no te lleve al engaño: las recomendaciones de la OCU antes de firmar la factura
Carlos Herrera visitó dos bares de esta ciudad gaditana conocida por su extraordinaria gastronomía
Iván Espinosa de los Monteros, sobre la crisis de Ceuta: «Si fuera presidente del Gobierno dejaría actuar a la Policía. Y cambiaría la ley para hacer devoluciones en caliente»
Buscan a un preso que no regresó a la cárcel de León aprovechando su permiso penitenciario
Renovables y territorio: desmontar mitos para descubrir una convivencia que suma
Copyright © ELCOMERCIO.ES, S.A Calle Marqués de San Esteban, número 2,CP 33206 , Gijón, Asturias, España
Accede a la nota completa y mantente a la vanguardia de los movimientos financieros globales.
Leer artículo en Nevaco GlobalNevaco Report — Monitoreo en tiempo real de mercados globales y análisis macroeconómico.
El Gobierno declaró en emergencia el sector textil y confecciones por un periodo de 120 días calendario, con el objetivo de preservar las capacidades productivas, contribuir a la sostenibilidad de las empresas y el empleo, fortalecer la cadena de valor y promover la recuperación y reactivación de esta actividad.
Entre decisiones ejecutivas, equipos y prioridades, ocupan una posición exigente que también puede convertirse en una oportunidad para desarrollar criterio, generar información de valor y aprender a liderar